第41章 公司的完善

    随着公司销售、财务、人事等高层管理人员的陆续到位，张洋的洋琳投资有限公司逐渐步入正轨，

    展现出更加完善的运营状态。

    公司的各个方面都在稳步提升，而这一切都离不开新加入的人才们的贡献。

    这些新员工不仅带来了他们在各自领域的丰富经验和专业技能。

    更为公司注入了新的活力与创新思维。

    他们的到来，让洋琳投资有限公司焕发出勃勃生机。

    也使得公司在市场竞争中更具优势。

    第二天清晨，张洋早早地来到了公司。

    办公区域还沉浸在清晨的宁静之中，只有几缕阳光透过窗帘的缝隙，洒在整洁的办公桌上。

    张洋坐在办公室内，静静地等待着。

    九点的时间到来——今天他将要为新员工以及所有的员工召开一个简短的欢迎大会。

    9点整，随着时钟的指针准确地指向预定的时间。

    办公区域的员工们也都已经准备就绪，各自坐在自己的位置上。

    脸上带着期待和好奇的表情。

    张洋深吸一口气，走出办公室，来到了办公区前面的位置，站直了身体，开始了他的讲话。

    “各位同事，早上好！”张洋的声音洪亮有力，回荡在整个办公区域。

    员工们纷纷抬起头，看向站在前台的张洋，他们的眼神中充满了佩服和尊敬

    “首先，我要对大家表示热烈的欢迎！”

    张洋继续说道，“你们的加入，让洋琳投资有限公司更加强大，更加充满活力！”

    随着张洋的话语落下，办公区域里响起了热烈的掌声。员工们纷纷鼓掌，

    张洋微笑着，向员工们点了点头，表示感谢。

    “这家公司成立的时间虽然短暂，但发展的速度确实十分迅速。”

    张洋继续说道，“从最开始的一百多万资金，我与王琳一起创办这家公司。”

    “到现在公司的账户资金量已经正式突破了九位数。”

    “这其中的每一步，都离不开大家的支持和努力。”

    他环顾四周，目光落在每一位员工的脸上，继续说道。

    “公司目前的人员还远远没有满员，各种重要的岗位还缺人。”

    “在座的各位，都有机会成为公司将来的中流砥柱。”

    “我坚信，只要我们齐心协力，洋琳投资有限公司的未来一定会更加辉煌。”

    ······

    “在公司所有部门完善以后，中层的管理人员也将从你们当中晋升出来。”

    张洋最后说道，“我希望大家能够继续努力，不断提升自己的能力和素质，”

    “为公司的发展贡献更多的智慧和力量。”

    “好  就说这么多，大家散会，各种忙自己的事情。”

    随着张洋的讲话结束，办公区域再次响起了热烈的掌声。

    ······

    张洋对着销售主管周燕、人事主管李丽以及财务主管徐宏说到：“周燕，徐宏，李丽，你们三个跟我来一趟会议室。”

    周燕、徐宏和李丽纷纷点头，然后跟随张洋的步伐走向会议室。

    能够被张洋亲自召集到会议室，肯定是有关于公司发展的重要事情需要讨论。

    会议室布置得简洁而庄重，一张长方形的会议桌占据了房间的中心位置，桌上整齐地摆放着文件和笔记本。

    窗外的阳光透过半透明的窗帘，洒在会议室内，营造出一种温馨而严肃的氛围。

    “来，大家坐，大家不要拘束。”

    随后自己也坐到了会议桌的主位上，他的目光在三位主管的脸上缓缓扫过。

    张洋清了清嗓子，微笑着说道：“首先，对于三位经验丰富的高级人才来到我的公司，我表示热烈的欢迎。”

    张洋继续说道：“我们公司正处于快速发展的阶段，需要各位的共同努力和智慧。”

    “我相信，有了你们的加入，洋琳投资有限公司一定会更加出色。”

    “接下来，我给大家各自分配一下目前所需要第一时间开展的工作。”

    他首先看向人事主管李丽：“李丽，你这边要做好员工对公司的认可度提升工作。”

    “人事部门是公司与员工之间的桥梁，你的任务至关重要。”

    “首先，加强员工培训和沟通是关键。”

    “通过组织各类培训活动，帮助员工更深入地了解公司的文化和价值观，让他们真正认同并融入我们的团队。”

    “同时，定期的员工沟通会议也是必不可少的，”

    “要确保员工的声音能够被听到，他们的建议和意见能够得到及时的反馈。”

    “其次，提高员工的幸福感同样重要。”

    “改善工作环境：比如提升办公设施、优化办公布局，让员工在一个舒适的环境中工作。”

    “此外，增加员工活动，如定期的团队建设、节日庆祝等，”

    “可以增强团队的凝聚力，让员工感受到公司的关怀和温暖。”

    张洋的目光在李丽脸上停留片刻，仿佛在确认她是否理解并接受了自己的指示。

    李丽则坚定地点了点头

    “张董，请放心，我会全力以赴做好人事部门的工作。”

    “很好，李丽。”

    张洋鼓励道，“我相信你能够带领人事部门做好这些工作。如果你有任何困难或需要支持，随时告诉我。”

    ”好的，谢谢张董，我会带领人事部门的同事一起做好，人事部门的职责。”

    张洋的目光转向财务主管徐宏。

    他对着徐宏说到：“徐宏，财务是公司运营的重要支撑。”

    “你需要做好公司的各项支出管理和其他完善工作。”

    “你们财务部门要加强成本控制，优化支出结构，提高资金利用效率。”

    “这不仅关乎公司的日常运营，更关系到公司的长远发展。”

    徐宏认真地听着张洋的话。他点头表示理解。

    “张董，我明白您的意思。”

    “我们财务部门会加强成本控制，优化支出结构，确保每一分钱都花在刀刃上。”

    “同时，我们也会加强内部审计，完善财务管理制度，确保公司的财务稳健和可持续发展。”

    “很好，徐宏。我相信你能够做好这些工作。”
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