第一百零五章 先发制人

    想罢，我决定反客为主。回到顺天公司，下午是照例的会议。外贸总监萧泽和金融财务等人都在场。

    本次例会的主要目的是对公司近日以来的账目及外贸公司相关情况做详细的沟通。在会上，作为一个总监，萧泽一副高层的姿态。并没有拿萧梓晴的事故来威胁我，挑我的刺。

    会议过半，我将所有的会议内容都陈述了一遍，“大家还有什么异议吗？！可以现在提出来，如果没有，就散会了。”

    所有人都没有建议要说，只对我的绯闻感兴趣。这时，萧泽开了口。

    “李总，我有个建议想提一下！”

    他这一开口，会上所有人的目光都盯着他。

    谁都清楚，萧泽是萧梓晴的哥哥，萧梓晴出了事情，媒体的矛头直指向我。

    他还能坐视不理，肯定不会让我安稳的过了。

    我保持着镇定，看着他，“萧总监，你还有什么建议想提的，请说吧，如果是可行的建议，公司会考虑执行……”萧泽斩钉截铁，毫不啰嗦的直言不讳。

    “李总，我来顺天也有一段时间了，虽然于在座的各位相比，时日尚短，不过，经过这段时间对公司的调研和了解，以我多年在国外的经验，我想提议将金融部门与外贸部合并。”

    什么？

    他提出想要合并两个部门？！底下的人交头接耳，议论纷纷。

    “萧总监这是故意找茬么？！”

    “是啊！李总对她的妹妹下手……他还能干看着么！！……”

    虽然声音不大，会议室里的空间有限，耳朵里自然也能够听见。我尴尬的面红耳赤，又不好当面指责这两个部下。

    毕竟，自己在情理上理亏，一时发火的话，更会让其他人觉得我是被击中要害，恼羞成怒。所以，我只能是忍着，退一步海阔天空。

    “萧总，顺天公司一直是分部门管理，即便你提出的是良好的建议，一直以来其他的商业公司也是这么运作的。”

    我对于他的建议持怀疑态度，有些不赞成的成分。

    萧泽淡定的给出了合理的解释，“李总，我清楚，国内的公司一般都是这个管理模式，不过，我觉得多引荐下国外的开放式管理，对于公司的发展更加有利。”

    我被他说的哑口无言，毕竟，他在国外呆了这么久。管理经验和实战经验都不比我差。这也是为什么贺云卿将他拉到我们公司的缘由。

    周玲在底下看看我，又看看萧泽，生怕我们两个因为私事打起来。

    到时候，公司里可就热闹了。实际上，萧泽同贺云卿一样，都是理智的人。私事归私事，公事公办，不会将两者混为一谈。

    “李总，我觉得萧总的建议不错，我之前也听说过这种模式，国外很多公司都是如此，现在公司的账目刚刚顺过来，也需要一个有力的上级给予指点。”

    周玲不想会上我和萧泽闹僵了，替萧泽开腔。

    我虽然不懂这些，也觉得他所说的建议应该是可行的。索性打算接受他的建议，试一... -->>
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